女快递员工资一般多少(送快递一个月平均工资多少)

  快递行业近几年飞速发展,不仅仅方便了我们的日常生活,也引发了不少目光,比如之前211、985毕业生,甚至研究生去做快递小哥,快递小哥高工资,月入过万等,都让这个行业仿佛镀上了一层金光。

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  而现在终于有数据统计来揭开那层神秘的面纱了。

  中国邮政快递报社22日发布的《2020年全国快递员基层从业现状及从业满意度调查报告》显示,超五成快递员月收入不超过5000元,月收入超过1万元的仅占1.3%。超四成快递员每日派件量在100件以下,八成快递员每日派件量不超过200件。

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  从年龄分布看,“80后”和“90后”快递小哥是主力,数量占8成以上。在从业环境满意度方面,51.76%的基层网点和63.86%的快递员对所属快递品牌表示“有信心”,近九成快递员对所属网点有较好的印象。

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  有网友表示,终于来了一份正常的数据了,以前的那些宣传快递员月薪过万的报告都是瞎想的,都是坐在办公室电脑面前想出来的,根本就没有去参加实地调查。

  有快递员介绍,月薪过万,都是套路,为了招到人,很多快递站点都是宣传月薪过万,但去了就发现根本就没有。

  业内人士总结了快递行业的3大套路:

  套路一 月薪过万招人

  大量快递网点宣传月薪过万元,在招人的时候,网点的老板都会跟你表示,在我们这里,送得好的快递员一个月可以拿到一万多块,主要还是靠你自己。“正常干月入6000,努力干月入10000,拼命干月入无上限!”

  听到这个待遇后,很多年轻人都会一腔热血,但是进去后一边上班一边打听同事们的薪资后才发现,月入6000已经是到顶了,一般都是3000-5000,新手进去大部分人一个月也就3500左右。

  套路二 送件单价低

  各家快递之间的竞争如今越来越激烈,而快递员送件的单价提成也是越来越低。

  10年前送一单快递提成两三块钱,而如今送一单快递提成不到2毛钱,10年前收一单快递提成6元以上,而如今只有不到三块钱。

  随着快递竞争的加剧,随着网购人群达到了天花板,市场就这么大,大家为了抢夺市场都在搞价格竞争,最后苦的却是一线快递员。

  套路三 罚款超多

  与此同时快递员的罚款却在不断增加,有受访快递员表示,自己一个月至少有1000元被罚款了,顾客丢件,送货不及时,顾客投诉等等都会被罚款。

  “说好听点叫规范化管理,实际上就是从快递员身上套走部分利益。”一名快递员说。

  虽然超半数快递员月薪不到5000元,可实事求是的讲,任何行业的收入基本都是呈现三角形,拿到高工资的快递员肯定有,但那都是属于少数群体,大部分群体都处于三角形的下面。我们的目光总是会被那些少数人吸引,也因为其少数的特性,才会成为新闻,被报道,被我们所熟知。

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